Meskipun kami menggunakan istilah "toko ganda", itu adalah nama yang menyesatkan. Kenyataannya, seorang kontraktor yang ingin memiliki operasi non-serikat dan serikat pekerja harus mendirikan dua perusahaan yang berbeda. Saat Anda mendirikan toko ganda, pastikan kedua perusahaan memiliki “status pemberi kerja terpisah” di bawah undang-undang hubungan kerja nasional.
Bisakah sebuah perusahaan memiliki serikat pekerja dan non-serikat pekerja?
Berdasarkan Undang-Undang Hubungan Perburuhan Nasional (NLRA), kelompok karyawan diizinkan untuk menentukan apakah mereka ingin diwakili oleh serikat pekerja untuk tujuan perundingan bersama, yang terkadang menghasilkan dalam bisnis yang memiliki karyawan serikat pekerja dan non serikat pekerja. … Serikat pekerja mengajukan tuntutan kepada NLRB.
Dapatkah perusahaan menjadi non-serikat?
Mereka dapat bertahan sementara pekerja non-serikat melakukan pekerjaan mereka, membuat konsesi besar, atau membubarkan serikat. Ketika negosiasi serikat pekerja dimulai Mei lalu, perusahaan pengolah bit meminta konsesi besar untuk tunjangan perawatan kesehatan. … Sehari setelah kontrak serikat mereka berakhir, perusahaan menyuruh pekerja serikatnya untuk tidak bekerja.
Dapatkah perusahaan menolak serikat pekerja?
Pekerja memiliki hak, berdasarkan National Labour Relations Act (NLRA), untuk menolak bergabung dengan serikat pekerja. … Serikat pekerja harus mewakili semua orang di unit perundingan, terlepas dari keanggotaan serikat mereka.
Apa kerugian dari serikat pekerja?
Berikut adalah beberapa kelemahan serikat pekerja
- Serikat tidakmemberikan perwakilan secara gratis. Serikat pekerja tidak gratis. …
- Serikat pekerja dapat mengadu domba pekerja dengan perusahaan. …
- Keputusan serikat pekerja mungkin tidak selalu sejalan dengan keinginan pekerja individu. …
- Serikat pekerja dapat melemahkan individualitas. …
- Serikat dapat menyebabkan bisnis harus menaikkan harga.
