Saat ini, tidak ada persyaratan hukum federal untuk cuti sakit berbayar. Untuk perusahaan yang tunduk pada Family and Medical Leave Act (FMLA), Undang-undang tersebut memang mewajibkan cuti sakit yang tidak dibayar.
Apakah Anda mendapat gaji penuh saat cuti sakit?
Sebagai permulaan, tidak ada hak hukum untuk menerima bayaran penuh untuk waktu yang dihabiskan untuk cuti sakit sama sekali. Sebaliknya, undang-undang hanya mengatur karyawan untuk menerima gaji sakit menurut undang-undang (SSP), yang dibayarkan hingga 28 minggu. … Dapat dimengerti, ini berarti bahwa jumlah pembayaran sakit seringkali berbeda dari satu majikan ke majikan lain.
Apakah hari sakit biasanya dibayar?
Cuti sakit (atau hari sakit yang dibayar atau pembayaran sakit) adalah waktu istirahat dari pekerjaan yang dapat digunakan pekerja untuk tinggal di rumah untuk memenuhi kebutuhan kesehatan mereka tanpa kehilangan gaji. Di sebagian besar negara, beberapa atau semua majikan diharuskan membayar karyawan mereka untuk beberapa waktu dari pekerjaan ketika mereka sakit. …
Negara bagian mana yang memiliki cuti sakit wajib berbayar?
Arizona, Connecticut, California, Maryland, Massachusetts, New Jersey, Oregon, Rhode Island, Vermont, dan Washington memberlakukan undang-undang hari sakit berbayar di seluruh negara bagian yang mengizinkan sebagian besar pekerja di negara bagian untuk mendapatkan hari sakit yang dibayar untuk sembuh dari sakit, mencari perawatan medis, atau merawat anggota keluarga yang sakit.
Apakah buruk menggunakan semua hari sakit Anda?
Jangan berlebihan.
Kamu tidak boleh mengambil terlalu banyak hari libur berturut-turut. Dan, Anda tidak harus menggunakan semuanyahari sakit Anda yang dibayar juga. Cukup ambil cuti sakit sesuai kebutuhan dan kemudian melompat kembali dengan kedua kaki setelah Anda kembali bekerja.
