CSR adalah program pensiun pemerintah yang berdiri sendiri yang anuitasnya tidak pernah dimaksudkan untuk melengkapi manfaat Jaminan Sosial. Oleh karena itu, karyawan federal dapat menerima anuitas CSRS dan manfaat Jaminan Sosial.
Bagaimana CSRS mempengaruhi Jaminan Sosial?
Pensiun CSRS Anda dapat memengaruhi jumlah manfaat Jaminan Sosial Anda jika Anda: Memiliki penghasilan substansial kurang dari 30 tahun di bawah Jaminan Sosial. Memenuhi syarat untuk Offset Pensiun Pemerintah (GPO) sebagai pasangan.
Apakah karyawan CSRS membayar ke Jamsostek?
Di bawah CSRS, pekerja dan agen pemberi kerja masing-masing menyumbang 7% dari gaji pekerja. Di bawah FERS, pekerja dan agen mereka masing-masing menyumbang 7,65% gaji ke Jaminan Sosial dan 0,8% ke dana pensiun. Dalam kedua kasus tersebut, Pemerintah menanggung sisa biaya, termasuk kewajiban yang tidak didanai.
Berapa rata-rata pensiun CSRS?
Manfaat bulanan rata-rata di bawah CSRS adalah sekitar $4,000, yang mencapai $48, 000 setiap tahun. Manfaat CSRS “median”-titik di mana separuh di bawah dan separuh di atas-adalah sekitar $3.500, $42.000 setiap tahun.
Pekerjaan apa yang tidak membayar Jamsostek?
Tetapi ada kelompok karyawan yang "tidak dilindungi". Ini termasuk: Beberapa pegawai negara bagian, county dan kota, yang ditanggung oleh program pensiun yang didanai negara daripada Jaminan Sosial. Pegawai pemerintah ASyang dipekerjakan sebelum tahun 1984, tahun dimana agen federal berada di bawah payung Jaminan Sosial.
